Mise en oeuvre de méthodes et d'outils en gestion des RH
Bloc de compétences
Public et conditions d'accès :
Admission après entretien
Objectifs :
Perfectionnement, élargissement des compétences
Description :
- Utiliser les méthodes et techniques de la gestion des RH pour préparer et mettre en œuvre des décisions organisationnelles.
- Observer, décrire et évaluer la mise en œuvre par une organisation des principes managériaux et RH fondamentaux.
Méthodes de validation :
Examen fin de semestre
Points forts :
Obtenez le bloc 2 de la licence générale.
Programme :
Parcours :
Ce bloc apparaît dans les diplômes et certificats suivants :
Formation éligible au CPF
