Management des organisations - MSE101

Objectifs pédagogiques :

Ce cours se focalise sur l'organisation des entreprises. L'objectif principal est de comprendre leur fonctionnement et appréhender leur gestion. Chaque thématique est abordée sous un angle théorique autant que pratique à travers des outils de gestion.

L'auditeur devra prendre le point de vue du manager pour analyser une situation, la caractériser et fournir des recommandations. Faire des liens pertinents entre théories et pratiques managériales en développant une posture réflexive.

Public et conditions d'accès :

Public Bac+2

Option proposée aux auditeurs inscrits en licence générale ou en licences professionnelles Option proposée aux auditeurs inscrits à certains certificats de compétence ou Bachelor spécifiques

L'enseignement est dispensé, selon les régions, en HTT et/ou en FOD.

Méthodes de validation :

Combinaison de contrôle continu et d'un examen final.

Contenu de la formation :

Une représentation de l'activité de l'entreprise

De la PME à la multinationale : les crises de croissance (Modèle de Greiner)
Principes et formes d'organisation de l'entreprise
L'interaction entre processus et organisation, entre société et organisation
La stratégie d'entreprise et son articulation avec l'organisation

Les processus

La cartographie des processus
La prise en compte des parties prenantes
La qualité et la gestion des processus

Un regard historique sur les entreprises

De l'âge du commerce à l'apparition de la grande entreprise
Les transformations contemporaines de la firme

La gestion d'équipe

Les grandes théories de la conduite des hommes
Les différentes approches contemporaines du leadership et de la motivation.
Le métier de manager

L'analyse de l'entreprise

La culture d'entreprise : l'approche gestionnaire et l'approche sociologique
L'analyse stratégique des organisations

Modalités : Des cours articulés avec des animations portant sur des cas d'organisations ou d'entreprises.

Bibliographie :

Michel BARABEL et Olivier MEIER: Manageor : Tout le management à l'ère digitale, 3e édition
Thomas DURAND: Management d'entreprise 360° : principes et outils de la gestion d'entreprise
Stephen ROBBINS, Timothy JUDGE, adapté par Véronique TRAN: Comportements organisationnels, 16ème édition
Pascale DE ROZARIO, Yvon PESQUEUX: Théorie des organisations
Gerry JOHNSON, Richard WHITTINGTON, Kevan SCHOLES, Duncan ANGWIN, Patrick REGNER, Frédéric FRERY: Stratégique, 10ème édition
Jean-Michel PLANE: Management des organisations
Yvon PESQUEUX: Organisations : modèles et représentations