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Comptabilité
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Expression et communication
Gestion
- Pratiques écrites et orales de la communication professionnelle
- Utiliser les méthodes et techniques de la gestion courante pour préparer et mettre en œuvre des décisions des organisations
- Initiation au contrôle de gestion en entreprise
- Gestion comptable et financière d'une entreprise
- Maîtriser les éléments du contrôle de gestion d'une organisation
- Initiation à la comptabilité et au contrôle de gestion
- Conduite du contrôle de gestion d'une organisation
- Mobiliser les outils et les méthodes de l'organisation dans le cadre d'une démarche de projet
- Finance et diagnostic financier des entreprises
- Analyse de l'environnement économique à des fins de pilotage
- Gestion fiscale
- Gestion managériale
Informatique - Digital
- Ouverture au monde du numérique
- Principes fondamentaux systèmes informatiques, programmation, bases de données et cybersécurité
- Réseau architecture et cybersécurité
- Analyse économique et financière : usages digitaux et veille numérique
- Développement de projet informatique, anglais et mercatique
- Promouvoir sa marque : créer du contenu, optimiser votre référencement naturel et rayonner sur les réseaux sociaux
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Management
Marketing - Commerce
- Stratégie Marketing
- Mise en oeuvre de méthodes en marketing vente
- Marketing digital et e-commerce
- Application de la réglementation en marketing digital
- Traiter les informations quantitatives et qualitatives pour la prise de décision
- Actions de veille stratégique en situation de développement commercial international
- Exploiter des données quantitatives et qualitatives dans le cadre d'une stratégie de développement commercial
- Exploitation de données à des fins d'analyse marketing et commerciales
Ressources Humaines
- Gérer les processus RH et les data RH
- Usages digitaux et linguistiques en RH
- S'approprier les outils et méthodes de la gestion des RH
- Mise en oeuvre de méthodes et d'outils en gestion des RH
- Introduction à la psychologie
- Pratiques, RH, managériales et comptables
- Participer à l’élaboration et la mise en œuvre de la stratégie RH
